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Adjointe ou adjoint au secrétaire général

Le Secrétariat des évêques catholiques du Québec est activement à la recherche d’un gestionnaire de projet chevronné pour prendre charge d’un comité de travail permanent à titre d’adjointe ou adjoint au secrétaire général.

La personne recherchée aura principalement pour tâche de conseiller et d’accompagner les membres du conseil Évangélisation et vie chrétienne à titre de gestionnaire de projet.

Plus particulièrement, les fonctions liées à ce poste consistent à :

  • Accompagner et voir au bon fonctionnement du conseil qui lui est assigné, de ses groupes partenaires ainsi que des différents groupes de travail en accomplissant des tâches de recherche, de coordination, de secrétariat, de réseautage et de représentation auprès de l’ensemble des intervenants ;
  • Participer à la réflexion de l’Assemblée des évêques et assurer les liens entre celle-ci et les organismes concernés par le conseil et ses champs d’action ;
  • Assurer la mise en application des orientations et des décisions du conseil ;
  • Rédiger la correspondance, les rapports et les documents et les suivis de travail reliés aux activités du conseil, des groupes de travail et autres ;
  • Collaborer et participer activement à la planification et à l’organisation des assemblées plénières tenues deux fois par année et y participer ;
  • Collaborer avec les autres membres du secrétariat à la réalisation de dossiers communs à plusieurs secteurs et à l’organisation de réunions ;
  • Porter le souci de communiquer les paroles et les gestes significatifs de l’Église catholique au Québec, entre autres par l’intermédiaire du site internet et des médias sociaux ;
  • Être disponible pour accomplir d’autres tâches connexes selon les besoins de l’Assemblée.

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE REQUISES

  • Un baccalauréat en théologie ou dans une discipline en sciences humaines ;
  • Un engagement ecclésial significatif, un intérêt pour l’évangélisation et une bonne connaissance de son déploiement ;
  • Une attitude de solidarité avec la mission et les orientations de l’AECQ ;
  • Une expérience pertinente minimale de cinq (5) ans auprès d’organismes ecclésiaux, communautaires ou de groupes sociaux ;

HABILETÉS

  • Connaissance du secteur des communications : plans, stratégies et exécution ;
  • Capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation ;
  • Aptitudes reconnues à la rédaction de documents impeccables en langue française ;
  • Attitude proactive au travail en équipe ;
  • Connaissance fonctionnelle des outils informatiques (suite Microsoft Office) ;
  • Disponibilité pour participer à des activités à l’extérieur de Montréal.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Suivant la Politique concernant les conditions de travail des personnes employées de l’Assemblée des évêques catholiques du Québec.
Échelle salariale : de 45 000$ à 48 000$.

Il s’agit d’un poste à temps plein.

LIEU DE TRAVAIL : aux bureaux du Secrétariat des évêques catholiques du Québec, sis rue Sherbrooke Est à Montréal

ENTRÉE EN FONCTION : 1er octobre 2019 ou avant

MISE EN CANDIDATURE : Les personnes intéressées doivent envoyer leur lettre de présentation et leur curriculum vitae par courriel au bureau du secrétaire général à emploi@evequescatholiques.quebec au plus tard le vendredi 30 août 2019 à 17 h.

L’Assemblée des évêques catholiques du Québec remercie déjà toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue pour se présenter à une entrevue seront contactées.

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